Latest updates for Kollektivarbeitsrecht

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Recent items include:

  • Kurskorrektur des BAG im Fall „Egenberger“: Kirchenzugehörigkeit als Einstellungsvoraussetzung bei repräsentativen Tätig
  • Gemeinschaftsbetrieb und Drittelbeteiligung: Welche Arbeitnehmer werden für die Berechnung des Schwellenwerts berücksich
  • Betriebsratsanhörung bei Probezeitkündigung – lästige Formsache oder Risiko?

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kliemt.blog /1 month ago

Kurskorrektur des BAG im Fall „Egenberger“: Kirchenzugehörigkeit als Einstellungsvoraussetzung bei repräsentativen Tätig...

Seit Jahren steht das historisch gewachsene System des kirchlichen Arbeitsrechts unter erheblichem Anpassungs- und Modernisierungsdruck. Kaum ein Verfahren hat die Diskussion um di...

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kliemt.blog /2 weeks ago

Gemeinschaftsbetrieb und Drittelbeteiligung: Welche Arbeitnehmer werden für die Berechnung des Schwellenwerts berücksich...

In einer Kapitalgesellschaft, die mehr als 500 Arbeitnehmer beschäftigt, ist ein Aufsichtsrat zu bilden, welcher zu einem Drittel aus Arbeitnehmervertretern bestehen muss. Dies reg...

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kliemt.blog /3 weeks ago

Betriebsratsanhörung bei Probezeitkündigung – lästige Formsache oder Risiko?

Gibt es einen Betriebsrat, muss er vor jeder Kündigung angehört werden. Dies gilt auch für Kündigungen während der Probezeit. Kommt es hier zu einem Fehler, kann dies zur Unwirksam...

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kliemt.blog /1 month ago

Kündigung in Elternzeitnähe: Was Arbeitgeber wissen müssen

Arbeitnehmer, die Elternzeit in mehreren Abschnitten nehmen oder Elternteilzeit beantragen, sind vor Kündigungen weitaus besser geschützt als viele Arbeitgeber vermuten. Das BAG ha...

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kliemt.blog /6 days ago

Wer regelt, gewinnt: Warum Sozialpläne von klaren Konzepten leben

Sozialpläne sollen die wirtschaftlichen Nachteile einer Betriebsänderung ausgleichen oder zumindest abmildern. In der Praxis liegt die Herausforderung dabei häufig weniger in der F...

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kliemt.blog /4 weeks ago

Inflationsausgleich per Autopilot – Kreative Idee zur Gehaltsanpassung mit rechtlicher Sollbruchstelle

Steigende Verbraucherpreise belasten derzeit das Portemonnaie der Haushalte in Deutschland. Die Politik und Arbeitgeber suchen nach transparenten und fairen Lösungen, um die gestie...

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kliemt.blog /2 weeks ago

Rechtswahlklauseln im Arbeitsvertrag – Vorsicht bei grenzüberschreitenden Personaleinsätzen

Rechtswahlklauseln dienen im Arbeitsrecht vor allem dazu, bei grenzüberschreitenden Sachverhalten festzulegen, welches nationale Recht auf den Arbeitsvertrag Anwendung finden soll....

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kliemt.blog /1 month ago

Kündigungsschutzklage gewonnen – und Arbeitsplatz verloren

Wer einen Kündigungsschutzprozess gewinnt, sieht sich auf der sicheren Seite. Doch was gilt, wenn der Arbeitgeber die Unwirksamkeit seiner Kündigung ausdrücklich einräumt, den Arbe...

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kliemt.blog /1 month ago

7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Episode 123 ab sofort verfügbar!

In unserem Podcast „7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d)“ präsentieren wir Ihnen in nur sieben Minuten die neuesten Themen aus dem Arbeitsrecht im Nachrichtenformat. In dies...

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kliemt.blog /1 month ago

Arbeitsunfähig, aber amtsfähig – geht das? Wenn die Krankschreibung die Betriebsratsarbeit nicht verhindert

Die Arbeitsunfähigkeit eines Betriebsratsmitglieds wird in der Praxis häufig mit dessen automatischer Verhinderung im Betriebsratsamt gleichgesetzt. Das erscheint zunächst nahelieg...

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kliemt.blog /1 month ago

7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Episode 122 ab sofort verfügbar!

In unserem Podcast „7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d)“ präsentieren wir Ihnen in nur sieben Minuten die neuesten Themen aus dem Arbeitsrecht im Nachrichtenformat. In dies...

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kliemt.blog /1 day ago

7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Episode 128 ab sofort verfügbar!

In unserem Podcast „7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d)“ präsentieren wir Ihnen in nur sieben Minuten die neuesten Themen aus dem Arbeitsrecht im Nachrichtenformat. In dies...

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kliemt.blog /1 month ago

7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Episode 120 ab sofort verfügbar!

In unserem Podcast „7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d)“ präsentieren wir Ihnen in nur sieben Minuten die neuesten Themen aus dem Arbeitsrecht im Nachrichtenformat. In dies...

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focus.de /1 month ago

„Ließen nicht locker”: Maschinenarbeiter (57) sichert sich Recht auf Sonderruhestand und 14.000 Euro

Erst ein Gutachten brachte für einen Arbeiter aus Österreich die Wende. Der Maschinenbediener bekam für Nachtschwerarbeit 14.000 Euro nachgezahlt und kann mit 57 jetzt Sonderruhege...

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kliemt.blog /1 month ago

„Aber er hat angefangen!“ – Tätlichkeiten und Provokationen am Arbeitsplatz

Bei tätlichen Angriffen unter Kollegen und gegenüber Vorgesetzten handelt es sich um schwerwiegende Pflichtverletzungen im Arbeitsverhältnis. Regelmäßig rechtfertigen sie sogar ein...

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kliemt.blog /4 weeks ago

7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Episode 124 ab sofort verfügbar!

In unserem Podcast „7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d)“ präsentieren wir Ihnen in nur sieben Minuten die neuesten Themen aus dem Arbeitsrecht im Nachrichtenformat. In dies...

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kliemt.blog /3 weeks ago

Neue Beendigungsmöglichkeiten: Kein Kündigungsschutz mehr für Hochverdiener?

Arbeitgeber sollen sich nach den Plänen der Bundesregierung leichter von Arbeitnehmern trennen können, die mehr als 177.450 Euro brutto im Jahr verdienen. Dies soll gegebenenfalls...

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kliemt.blog /4 weeks ago

Bundeswehr-Tram vor Gericht: Warum Gewissen nicht jede Weisung stoppt

Direktionsrecht vs. Gewissensfreiheit – was Arbeitgeber aus dem Fall der „Bundeswehr-Tram“ lernen sollten. Wenn Beschäftigte aus Gewissensgründen bestimmte Tätigkeiten verweigern,...

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kliemt.blog /1 month ago

Kündigung von Geschäftsführern: Fallstricke vermeiden!

GmbH-Geschäftsführer genießen keinen Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz (KSchG). Grundlage hierfür ist § 14 Abs. 1 Nr. 1 KSchG, der gesetzlich bestellte Vertreter jur...

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taz.de /1 month ago

50 Jahre Mitbestimmungsgesetz: Mitbestimmung mit Schlupflöchern

Seit 50 Jahren gilt das Mitbestimmungsgesetz, das Arbeitnehmern Einfluss im Unternehmen sichern soll. Doch viele Firmen umgehen die Regeln. mehr...

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kliemt.blog /1 month ago

7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d) – Episode 121 ab sofort verfügbar!

In unserem Podcast „7 MIN. Arbeitsrecht für Entscheider (m/w/d)“ präsentieren wir Ihnen in nur sieben Minuten die neuesten Themen aus dem Arbeitsrecht im Nachrichtenformat. In dies...

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kliemt.blog /1 week ago

Elternzeit und variable Vergütung: Reichweite des Grundsatzes „Ohne Arbeit kein Lohn“

Variable Vergütung wirft bei längeren Abwesenheiten regelmäßig komplexe Fragen auf. Mit seiner Entscheidung vom 2. Juli 2025 hatte das BAG klargestellt, dass arbeitsleistungsbezoge...

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kliemt.blog /1 month ago

Betriebsratsanhörung und Hinweisgebermeldung: Was müssen Arbeitgeber offenlegen?

Der Betriebsrat verlangt in der Anhörung nach § 102 BetrVG, die zugrunde liegende Hinweisgebermeldung im Original zu sehen – notfalls geschwärzt. Seit Inkrafttreten des Hinweisgebe...

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kliemt.blog /1 month ago

Karenzentschädigung: Welche Vergütung zählt?

Die Höhe der Karenzentschädigung steht häufig erst dann im Fokus, wenn das Arbeitsverhältnis bereits beendet ist. Während Bonusprogramme, virtuelle Aktienoptionen und andere Incent...

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