Игра вместо собеседования: СКАМ кандидатов или новая схема найма сотрудников?
Встречайте реальную вакансию, где вместо тестового вас собирают в группы и в течение 3 недель вы ежедневно по 6-9 часов выполняете задачи ради шанса получить оффер в ноунейм старта...